Amor ao trabalho: o benefício emocional de trabalhar com aquilo que gosta.

Trabalhar conectado a seus próprios sentimentos, propósitos de vida, sonhos e valores pessoais é o sonho da maioria das pessoas. Os benefícios emocionais de trabalhar com aquilo que você gosta podem ser conquistados por meio da maturidade emocional, uma habilidade que é adquirida a partir do desenvolvimento da habilidade de lidar com as próprias emoções e administrá-las positivamente, mesmo com as adversidades do dia a dia.

Maturidade emocional e felicidade no trabalho

Pessoas com maturidade emocional apresentam comportamentos específicos, sendo que as principais características de pessoas felizes no trabalho são:
Possuem autocontrole emocional e sabem manter a calma nos momentos difíceis;
Reconhecem seu papel e não têm a necessidade de competir o tempo todo com os colegas;
Prezam por uma visão positiva e otimista;
Focam em suas próprias atividades e prazos de entrega, e não se deixam levar por distrações;
Sabem ouvir feedbacks e usam as críticas para melhorar seu trabalho;
Pensam antes de agir.
Como alcançar a satisfação no trabalho?

A Inteligência Emocional considera que existem algumas características que são responsáveis por trazer satisfação e realização profissional. Apesar desses pontos em comum, cada colaborador possui seus próprios sonhos motivadores, e é preciso ter consciência deles para conseguir explorar todo o seu potencial de maneira assertiva.
Confira alguns fatores que trazem satisfação no trabalho para e veja dicas de como atingir maturidade emocional no trabalho a partir deles:

Aprendizado

Saber valorizar o aprendizado que é possível obter durante a rotina no ambiente corporativo é um ponto importantíssimo. O crescimento profissional e pessoal que o indivíduo obtém a partir de suas atividades profissionais — desde treinamentos técnicos até o aprendizado informal ao interagir com gestores, colegas e colaboradores — é uma fonte de satisfação que precisa ser valorizada.

Autorrealização

A autorrealização desperta no indivíduo a vontade de cumprir seu propósito de vida. Complexo e profundo, esse tipo de motivação conecta a pessoa com sua missão e valores. Saber identificar qual o propósito por trás de suas atividades e de que forma seu trabalho faz diferença para a sociedade são questões que fazem com que a motivação e o sentimento de autorrealização aumentem.

Fonte: http://www.sbie.com.br/blog/amor-ao-trabalho-o-beneficio-emocional-de-trabalhar-com-aquilo-que-gosta/